Join the team! Cerchiamo neolaureati o laureandi in Informatica o Ingegneria informatica. Persone curiose, aperte al nuovo e con la passione per la software security.

Persone interessate a entrare a far parte di un Gruppo leader nella sicurezza informatica, con un posizionamento internazionale e una visione people centric.

Un Gruppo che investe sui giovani, per scoprire potenziali nuovi talenti e offrire loro un contesto dove crescere e sviluppare al meglio le loro capacità.

IMQ Minded Security supporta le aziende nel realizzare software e servizi sempre più sicuri da oramai 16 anni. Divisa in 4 aree – Consulting, Testing, Training e Software Security Technologies – IMQ Minded Security combina le ultime ricerche sulla sicurezza del software con le tecniche di test riconosciute a livello internazionale. Costituita nel 2007 come Minded Security S.r.l. (con focus su attività di revisione manuale del codice al fine di individuare le problematiche di sicurezza e il Web Application Penetration Testing grazie alla guida del progetto OWASP Testing Guide dal 2006) è entrata a far parte del Gruppo IMQ nel 2020, assumendo la denominazione di IMQ Minded Security.

Requisiti

• Interesse sulle tematiche di sicurezza del software
• Il coinvolgimento in attività quali Capture the Flag, Cyber Challenge, Bug Bounty, Progetti OWASP, pubblicazioni di Responsabile disclosure

Quali professionalità acquisirai:

IMQ Minded Security offre la possibilità di specializzarsi in attività di verifica del software come ad esempio:

• Web Application Penetration Testing
• Manual Secure Code Review
• Mobile Security Assessment
• Smart Contracts Security Review
• Automotive, Avionics Cyber Security
• API, IoT, Cloud Security

Offriamo inoltre:

• Lavoro Full Remote
• Inserimento in team di lavoro giovane e altamente motivante
• Possibilità di crescita professionale molto veloce

IMQ Minded Security supporta le aziende nel realizzare software e servizi sempre più sicuri da oramai 16 anni. Divisa in 4 aree – Consulting, Testing, Training e Software Security Technologies – IMQ Minded Security combina le ultime ricerche sulla sicurezza del software con le tecniche di test riconosciute a livello internazionale. Costituita nel 2007 come Minded Security S.r.l. (con focus su attività di revisione manuale del codice al fine di individuare le problematiche di sicurezza e il Web Application Penetration Testing grazie alla guida del progetto OWASP Testing Guide dal 2006) è entrata a far parte del Gruppo IMQ nel 2020, assumendo la denominazione di IMQ Minded Security.

Chi cerchiamo:

• Laurea in Informatica o Ingegneria Informatica
• Comprovate esperienze sulle tematiche di sicurezza del software: Web Application e Mobile Penetration Test manuali, Secure Code Review, IoT, Cloud Security.
• Il coinvolgimento in attività quali Capture the Flag, Cyber Challenge, Bug Bounty, Progetti OWASP, pubblicazioni di Responsabile disclosure

Offriamo:

• Lavoro Full Remote
• Inserimento in team di lavoro giovane e altamente motivante
• Possibilità di crescita professionale molto veloce

IMQ Minded Security supporta le aziende nel realizzare software e servizi sempre più sicuri da oramai 16 anni. Divisa in 4 aree – Consulting, Testing, Training e Software Security Technologies – IMQ Minded Security combina le ultime ricerche sulla sicurezza del software con le tecniche di test riconosciute a livello internazionale. Costituita nel 2007 come Minded Security S.r.l. (con focus su attività di revisione manuale del codice al fine di individuare le problematiche di sicurezza e il Web Application Penetration Testing grazie alla guida del progetto OWASP Testing Guide dal 2006) è entrata a far parte del Gruppo IMQ nel 2020, assumendo la denominazione di IMQ Minded Security.

Chi cerchiamo:

Join the team! Cerchiamo persone con esperienza per erogare corsi di formazione sulla software security.Alla seguente URL è possibile avere maggiori dettagli sui corsi che eroghiamo: https://mindedsecurity.com/our-services/training/

Requisiti:

• Laurea in Informatica o Ingegneria Informatica
• Comprovata esperienza di formazione sulle tematiche di cyber security.

Desiderata:

• Competenze in materia di:
  • Sviluppo del software;
  • Sicurezza del software: Web Application e Mobile Penetration Test manuali, Secure Code Review, IoT, Cloud Security.

Offriamo:

• Lavoro Full Remote
• Inserimento in team di lavoro giovane e altamente motivante
• Possibilità di crescita professionale molto veloce

HN Security sta crescendo!

Cerchiamo un Security Analyst / Penetration Tester / Red Team Operator. Si tratta di una posizione tecnica entry level che non richiede necessariamente precedente esperienza professionale nel settore. Servono tanta passione e voglia di imparare, ma chi ha già una certa dimestichezza con CTF, bug bounty, strumenti e metodologie di verifica della sicurezza parte avvantaggiato nella selezione. Attraverso il nostro percorso formativo intensivo, che comprende formazione teorica, pratica e training on the job, diventerai un professionista.

La posizione è in Italia, con sede di lavoro a Torino. Adottiamo una politica di lavoro dall’ufficio ibrida, per bilanciare le esigenze personali con quelle lavorative senza penalizzare la formazione e il rapporto con i colleghi.

Chi siamo:

HN Security è l’azienda del Gruppo Humanativa specializzata nella fornitura di servizi di offensive security: vulnerability assessment, penetration testing e red teaming. Non rivendiamo prodotti e non facciamo body rental. La nostra missione è fornire servizi di alta qualità personalizzati per soddisfare le esigenze dei nostri clienti. Per questo motivo, investiamo molto nella formazione e nella ricerca e sviluppo.

Perché lavorare con noi:

• Siamo un team affiatato in rapida crescita alla ricerca dei migliori talenti italiani
• Sappiamo quello che facciamo: la nostra azienda è fondata da pionieri del settore
• Puntiamo su servizi di verifica in ambiti particolari: IoT, SCADA/ICS, Mainframe…
• C’è tanto da imparare e da fare, con possibilità di avere un grande impatto anche internazionale
• Almeno il 20% del nostro tempo è dedicato alla formazione e alla ricerca e sviluppo
• Investiamo in un corso di formazione e certificazione all’anno per ogni membro del team
• RAL iniziale in linea con il mercato e crescita basata su chiari obiettivi individuali
• Possibilità di smart working fino al 40% del tempo

HN Security sta crescendo!

Cerchiamo un Senior Security Analyst / Penetration Tester / Red Team Operator. Si tratta di una posizione tecnica rivolta a chi ha già qualche anno di esperienza nel settore. Siamo particolarmente interessati a penetration tester in ambito applicativo web o mobile, ma valuteremo anche profili con altre competenze e con maggiore esperienza. Eventuali certificazioni professionali costituiscono titolo preferenziale.

La posizione è in Italia, con sede di lavoro a Torino o a Roma. Adottiamo una politica di lavoro dall’ufficio ibrida, per bilanciare le esigenze personali con quelle lavorative senza penalizzare la formazione e il rapporto con i colleghi.

Chi siamo:

HN Security è l’azienda del Gruppo Humanativa specializzata nella fornitura di servizi di offensive security: vulnerability assessment, penetration testing e red teaming. Non rivendiamo prodotti e non facciamo body rental. La nostra missione è fornire servizi di alta qualità personalizzati per soddisfare le esigenze dei nostri clienti. Per questo motivo, investiamo molto nella formazione e nella ricerca e sviluppo.

Perché lavorare con noi:

• Siamo un team affiatato in rapida crescita alla ricerca dei migliori talenti italiani
• Sappiamo quello che facciamo: la nostra azienda è fondata da pionieri del settore
• Puntiamo su servizi di verifica in ambiti particolari: IoT, SCADA/ICS, Mainframe…
• C’è tanto da imparare e da fare, con possibilità di avere un grande impatto anche internazionale
• Almeno il 20% del nostro tempo è dedicato alla formazione e alla ricerca e sviluppo

• Investiamo in un corso di formazione e certificazione all’anno per ogni membro del team

• RAL iniziale in linea con il mercato e crescita basata su chiari obiettivi individuali
• Possibilità di smart working fino al 40% del tempo e full remote working

Attività:

• IoT Penetration Testing;
• Attività di ricerca da condurre autonomamente o in team.

Requisiti:

• Ottima conoscenza dell’Inglese parlato e scritto;
• Precedente esperienza nell’ambito del penetration testing e/o sviluppo;
• Disponibilità a trasferte in Italia e all’estero.

Contratto a tempo indeterminato, corsi, certificazioni, partecipazione a conferenze e incentivi a svolgere attività di ricerca.

Sede: Remote

Stiamo selezionando per la nostra sede di Roma un/a Cyber Security Emergency Responder per il potenziamento del nostro organico aziendale. Il candidato lavorerà all’interno del nostro team Digital su progetti di consulenza presso i nostri clienti.

La risorsa, con almeno 3 anni di esperienza, sarà inserita all’interno del Security Operation Center e si occuperà di gestire l’incidente conseguente a un attacco informatico e dovrà garantire la continuità operativa dei sistemi ICT.

Nello specifico si occuperà di:

• Monitorare e analizzare lo stato di sicurezza dei sistemi;
• Gestire un incidente;
• Mitigare e ridurre l’impatto a seguito di un attacco di sicurezza;
• Riportare i sistemi e i processi alle funzionalità originali nei tempi e nei modi nel rispetto delle specifiche del Business Continuity Plan e Disaster Recovery;
• Adottare e sviluppare tecniche di testing per la gestione dell’incidente di sicurezza;
• Definire le procedure per l’analisi dei risultati e i report post incidente;
• Redigere la documentazione relativa all’incidente.

Requisiti tecnici:

• Conoscenza approfondita dei sistemi operativi, dei server sia on-premise che in cloud (principali infrastrutture, tecnologie emergenti, programmazione di base)
• Conoscenza di malware analysis (behavioral) e sandbox (open source e vendor)
• Conoscenza di tool come Yara e Figma
• Cybersecurity incident handling methodologies (NIST/SANS)
• Cybersecurity incident handling practices and tools
• Incident handling communication cycle know-how

Competenze trasversali:

• Ottime capacità relazionali;
• Problem solving;
• Ottima gestione dello stress;
• Autonomia organizzativa.

La risorsa dovrà inoltre possedere una buona conoscenza lingua inglese, specialmente scritta ed essere disponibile alla turnazione h24.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- ‘Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali’).

Stiamo selezionando un/a: Cloud Reliability Engineer per il potenziamento dell’organico aziendale della nostra sede di Roma.

Il candidato lavorerà all’interno del nostro team Digital su progetti di consulenza presso i nostri clienti.

Requisiti:

• Capacità di pianificare, installare e configurare cluster Kubernetes
• Conoscenza del sistema operativo Linux (tra RHEL, SLES, Ubuntu, CentOS e derivate).
• Automazione, almeno uno tra ansible, terraform, puppet, chef su almeno una delle infrastrutture: vRealize Automation, openstack, MS Azure, Amazon AWS, Google Cloud
• Sicurezza, confidenza con il concetto zero trust e protocolli oauth2, openidconnect, saml, e encryption, mTLS, SIEM
• Conoscenza di base di Networking Ethernet e TCP/IP, overlay network, SDN.
• Esperienza di base su NFS (almeno V3) e prodotti di virtualizzazione dello storage uno tra rook, ceph, longhorn, gluster .

Nice to have:

• familiarità in ambienti Kubernetes / Cloud di almeno un RDBMS fra MySQL, Postgres ed Oracle.
• Gestione, Monitoring e Operations in ambito Container Platforms / Containerized Applications in ambiente Kubernetes. Opentelemetry.
• Linguaggi di programmazione uno tra python, java
• Conoscenza ed esperienza di Planning,
• Conoscenza ed Esperienza di ambienti “Cloud” Private o Public, padronanza dei concetti e declinazioni “As A Service”, Elasticity, Rapid Deployment, tools di automazione e scripting, Microservizi, Object Storage (S3 Buckets o equivalenti).

Completano il profilo:

• Dinamicità e flessibilità;
• Capacità di gestione di attività progettuali multiple, spiccata propensione al problem-solving, autonomia a livello di analisi, capacità di lavoro in Team, capacità di proporre soluzioni innovative;
• Buone capacità comunicative;

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- ‘Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali’).

Per la propria sede di Roma, il Gruppo Activa sta cercando un Junior Cloud Platform Engineer con almeno 2 anni di esperienza per il nostro Cloud Center of Excellence.

Responsabilità principali:

• Dare forma al “come” i nostri clienti intraprenderanno i loro percorsi di trasformazione digitale verso il cloud;
• Accompagnare il cliente nel percorso di adozione di soluzioni cloud;
• Usare le tecnologie più innovative per realizzare le soluzioni.

Competenze richieste:

• Amministrazione Linux > 2 anni;
• Amministrazione e configurazione cluster Kubernetes;
• Conoscenza pratica di uno strumento di gestione della configurazione (Es.: Chef, Puppet, Salt, or Ansible);
• Conoscenza pratica di una CMP tra Openstack, VMware;
• Esperienza pratica di piattaforme cloud, architetture cloud-native, e infrastrutture cloud con dimostrata capacità di adattarsi rapidamente a nuove tecnologie.

Nice to have:

• Conoscenza pratica di una cloud pubblica tra AWS, GCP, Azure;
• Confidenza con il concetto zero trust, con i seguenti protocolli applicativi: SAML, OpenID Connect, OAUTH2, SIEM (cyber security);
• Linguaggi di programmazione tra java, python, javascript, node, go;
• Esperienza di deployment in ambienti CI/CD. Prodotti uno tra: tekton, argoCD, jenkins;
• Database in ambiente distribuito. Un RDBMS fra MySQL, Postgres ed Oracle e un NoSQL tra Couchbase, cassandra, mongodb;
• Monitoring, Opentelemetry, Logging (opensearch o simili);
• Conoscenza di Networking Ethernet e TCP/IP, overlay network, SDN;
• Sistemi di storage: NFS, virtualizzazione dello storage uno tra rook, ceph, longhorn, gluster

Cosa offriamo:

• Lavoro ibrido con possibilità di smart working;
• Ambiente di lavoro giovane ed informale;
• Possibilità di partecipare a conferenze ed eventi in materia;
• Percorsi di formazione e di certificazioni.

La squadra:

Entrerai a far parte nella Business Unit “Digital”, dove puntiamo a stimolare la curiosità, le risorse personali, la ricerca di nuove prospettive e nuove soluzioni: la differenza è un valore. Abbiamo a cuore il bilancio vita/lavoro e la possibilità di crescita. Investiamo attivamente sulle persone per crescere insieme e fornire ai nostri clienti soluzioni cloud native basate sull’integrazione di tecnologie Cloud, AI e Blockchain.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- ‘Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali’).

Sei interessato a lavorare nella progettazione e realizzazione di soluzioni integrate per implementare le best practice cloud? Ti incuriosisce l’idea di partecipare a progetti di trasformazione al cloud nei più diversi ambiti di business?

Per il Gruppo Activa stiamo cercando Cloud Application Architect per il Competence Center Cloud. Ti dedicherai alla progettazione e alla realizzazione di applicazioni che trarranno il massimo beneficio dall’elasticità, scalabilità, resilienza e automazione sia di cloud private che pubbliche. API Gateway, Kubernetes, AI saranno gli strumenti che useremo per realizzare architetture cloud-native.

Di cosa ti occuperai?

• Aiutare i clienti nella progettazione di soluzioni cloud-native scalabili e supportare il cliente nella scelta di tecnologie, sviluppo e infrastrutture;
• Sviluppare e ottimizzare le applicazioni sulla cloud scelta;
• Sviluppare e comunicare le best practice del cloud;
• Mettere in pratica il DevOps: infrastructure as code, continuous integration e deployment automatico.

Competenze richieste:

• Esperienza pratica in attività di sviluppo software distribuito con esperienza di codifica recente in uno o più di linguaggi di programmazione quali: Java, C/C++, C#, Python, Go.
• Esperienza di Continuous Integration and Continuous Delivery (CI/CD)
• Familiarità con metodologie di sviluppo Agile

Nice to have:

• Esperienza nel disegno architetturale, progettazione, e programmazione in un ambiente cloud pubblico.
• Esperienza di progettazione e implementazione serveless e su kuberntes
• Esperienza nel disegno architetturale di sistemi distribuiti altamente disponibili realizzati usando load balancing, scalabilità orizzontale, graceful degradation
• Esperienza con strumenti GitOps (Es.: ArgoCD)
• Conoscenza pratica di una cloud pubblica tra AWS, GCP, Azure
• Conoscenza pratica di uno strumento di gestione della configurazione (Es.: Chef, Puppet, Salt, or Ansible)
• Esperienza pratica di programmazione on Linux and Windows-based systems
• Contribuzione a comunità open source
• Il lavoro richiede di viaggiare, occasionalmente, presso le sedi dei nostri clienti.

La squadra:

Entrerai a far parte della Business Unit “Digital” di Gruppo Activa, dove puntiamo a stimolare la curiosità, le risorse personali, la ricerca di nuove prospettive e nuove soluzioni: la differenza è un valore. Abbiamo a cuore il bilancio vita/lavoro e la possibilità di crescita. Investiamo attivamente sulle persone per crescere insieme e fornire ai nostri clienti soluzioni cloud native basate sull’integrazione di tecnologie cloud, AI e blockchain.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- ‘Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali’).

Per la propria sede di Roma, il Gruppo Activa sta cercando un DBA Oracle Senior.

La risorsa svolgerà attività di consulenza presso i nostri clienti con attività di creazione/gestione di sistemi, troubleshooting e conduzione operativa dei sistemi.

Requisiti principali

Il candidat* ideale dovrà possedere almeno 4/5 anni di esperienza comprovata in ambito Enterprise oltre alle seguenti conoscenze e/o capacità tecniche:

• Oracle Database administration dalla 11g alla 19c
• Oracle Database patching/upgrading
• Oracle Real application Clusters (RAC, Rac One Node)
• Oracle Dataguard
• Oracle ASM administration
• Oracle Multitenant architecture and pluggable databases
• Oracle RMAN (Backup, Restore, Clone)
• Oracle ACFS
• Oracle Data Pump
• Oracle Flashback Database
• Oracle Transportable Tablespace
• Oracle AWR, ASH, ADDM, Statspack, SQL tuning advisor, SQL Profile, baseline
• Performance & Tuning
• Cloud administration esperienze di migrazioni/implementazioni

Completano il profilo:

• Microsoft Azure
• Amazon Web Services (AWS)
• Oracle Cloud Infrastructure (OCI)
• Hybrid Evironment
• Scripting – bash, ksh
• Profonda conoscenza di Oracle su Unix e relative best practices

Requisiti Opzionali:

• Certification Oracle OCP
• Certification Cloud
• Exadata
• Goldengate
• Oracle OVM, OLVM
• Postgres
• Mysql
• Database non relazionali

Cosa offriamo:

• Un ambiente stimolante dove è possibile acquisire competenze legate a tecnologie innovative.
• Formazione & certificazioni
• Lavoro ibrido con possibilità di smart working.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- ‘Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali’).

Il Gruppo Activa sta cercando, per la sede di Roma, un/a: Oracle dba junior.

Il candidato/a svolgerà attività di consulenza presso i nostri clienti con attività di creazione/gestione di sistemi, troubleshooting e conduzione operativa dei sistemi.

Il candidato ideale dovrà possedere almeno 2 anni di esperienza comprovata oltre alle seguenti conoscenze e/o capacità tecniche:

• Buona conoscenza database Oracle 12c, 19c
• Buona conoscenza dei sistemi operativi Oracle Linux / Red Hat
• Conoscenza ed utilizzo di tool e processi di trouble ticketing e/o change management
• RAC, Rac One Node, Standalone (Installazione e configurazione e patching)
• RMAN, backup, recovery
• ASM storage administration
• sql / PL/SQL
• Data Pump
• Oracle Enterprise Manager /Cloud control
• Shell scripting

Requisiti Opzionali:

• Oracle OCA /OCP
• Oracle Multitenant architecture and pluggable databases
• Postgres
• Mysql
• Database non relazionali

Formazione:

Diploma di maturità ad indirizzo tecnico o laurea ad indirizzo informatico

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- ‘Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali’).

Per la propria sede romana, il Gruppo Activa è alla ricerca di un/a: Senior Storage Administrator. La risorsa lavorerà all’interno del nostro team Digital su progetti di consulenza/operation ICT presso i nostri principali clienti.

Requisiti principali

Il candidato dovrà aver esperienza nella gestione di infrastrutture storage, conoscenza chiara del concetto client/server, conoscenza dei concetti e differenze fra SAN e NAS (block Level Storage, e File Level Storage).

Dovrà inoltre avere delle solide basi tecniche sui principali temi:

• Conoscenza base dello Standard SCSI (con capacità di descrivere i concetti: Host, BUS, HBA, Targets e LUNs).
• Nozioni chiare sulla logica dei RAID ARRAYS e RAID TYPEs.
• Nozioni Base sull’accesso ai dati via rete (patterns: client to network-shared volume, Host to LUN).
• Chiarezza sui concetti di “data at rest”, “data in transit”, volumi e SAN LUNs;
• Nozioni Base su replica dei dati fra diversi sistemi di storage, cloni di Volumi, nozioni base di backup dei dati, concetti base di tecnologia WORM.
• Nozioni base sul concetto di Storage Snapshot.
• Protocolli NFS v.3 e v.4.x (NFS authentication), protocollo CIFS SMB 2.x e 3.x, protocollo iSCSI.
• Conoscenza chiara del modello ISO/OSI e capacità di individuare l’appartenenza di un dato protocollo ad un dato layer OSI.
• Minima esperienza di Setup iniziale di una classe qualsiasi di sistemi di storage enterprise (SAN o NAS), in ambiente aziendale, di qualsiasi Brand, o quantomeno configurazione di: interfacce, raid-groups e volumi/LUN ed assegnazione delle stesse agli Host connessi tramite qualsiasi protocollo di storage. Padronanza del LUN masking oppure Presentazione di volumi NFS ai Client.
• Nozioni base della gestione dello storage negli Hypevisor, concetti di virtualizzazione del bus disco / disk controller in ambienti Hypervisor e logica di funzionamento base del disco virtuale.
• Capacità di configurare da zero e gestire uno o più sistemi di Storage tra i seguenti (in ordine di importanza): NetApp FAS e/o AFF; EMC Celerra / VNX / Unity; NetApp Cloud Volumes; Huawei OceanStor; HPE 3PAR; PureStorage FlashArray/FlashBlade; NetApp E-Series/EF-Series (Santricity); EMC PowerMax/PowerStore, EMC Symmetrix o VMAX, EMC XtremIO, EMC SC Series; IBM DS / StoreWize, IBM Flashsystem; Hitachi Vantara / VSP; Datacore SanSymphony; Falconstore StoreGuard

Requisiti Opzionali valutati positivamente

Costituiscono requisito opzionale i seguenti elementi:

• Nozioni sulla logica del modello di processing degli Storage Systems / Storage Firmware / Storage OS, in termini di componenti logici, prestazioni, fine-tuning, analisi dei log dei sistemi di storage, scalabilità verticale ed orizzontale, storage clusters, caratteristiche tecniche della Sync Replication / Async Replication ecc.
• Nozioni techiche di base su BUS SAS e su BUS NVME.
• Nozioni di Object Storage, nozioni di Cloud Storage e/o Onpremise to Cloud-Storage Extension (Hybrid Cloud Storage).
• Concetti base di Disaster Recovery in ambienti IT aziendali.
• Nozioni di RPO ed RTO ed identificazione dei relativi concetti su scenari reali.
• Nozioni base di Storage Virtualization e di iperconvergenza.

Cosa offriamo:

• Ambiente dinamico e stimolante;
• Concrete possibilità di crescita professionale;
• Formazione e percorso di certificazioni.

Sede di lavoro: Roma.

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi e i dati saranno conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui agli artt. 13 D.lgs. 196/03 e 13 -14 Regolamento Europeo EU 679/2016 (GDPR- ‘Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali’).